Palabras clave
Productividad
Organización
Tercerización y servicios
Cómo citar
Resumen
La tercerización en una organización, está asociada principalmente al incremento de la productividad, este factor permite a la organización optimizar el tiempo empleado en diversas actividades relevantes y poder orientar el trabajo estratégicamente. La tercerización ofrece diversidad, es necesario que la organización identifique las actividades que puedan realizarse a través de la tercerización, la afluencia de personal altamente capacitado ofrece ventajas relacionadas al cumpliendo de actividades altamente especializadas.
Referencias
Basualdo , V., & Esponda, A. (2021). La tercerización laboral en Argentina: aportes recientes para el debate sobre conceptualización y medición empirical. EXPEDIENTE 3, 34. https://www.scielo.br/j/ccrh/a/bKK6PXHwt75WGDnn9n8qjqy/?lang=es
Bettega Braunert, M., & Silva Figueiredo, I. (2021). Tercerización y precariedad en el sector eléctrico de Brasil. Cuaderno CRH, 34. https://www.scielo.br/j/ccrh/a/PQXGVhS5kh7zzcpPHGqCF9y/?lang=pt
Castro Alva, J. A., & Hoyos García, A. D. (2018). Outsourcing y su incluencia en la productividad de la empresa crédito y cobranzas SAC - Chiclayo. Tesis, Universidad Señor de Sipán, Ciencias Empresariales. https://repositorio.uss.edu.pe/handle/20.500.12802/4902
Cobo, J. M. (2017). La tercerización como herramienta de gestión empresarial. Trabajo de grado, Universidad EAFIT, Administración de negocios. https://repository.eafit.edu.co/bitstream/handle/10784/11959/JuanManuel_Cobo_2017.pdf?sequence=2&isAllowed=y
DJ Veranos, J. V. (2021). Factores que influyen en la decisión de externalizar el mantenimiento en la industria de transformación. Revista sudafricana de ingeniería industrial, 32(1). http://www.scielo.org.za/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S2224-78902021000100004&lang=es
Mtsweni, P., Mokwena, S., & Moetí, M. (2021). El impacto de la externalización de servicios de tecnología de la información en las operaciones comerciales. Revista sudafricana de gestión de la información, 23(1). http://www.scielo.org.za/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1560-683X2021000100023&lang=es
Polo Campos, F., Zeitoune Gollner, R., Lisboa, M. T., & Vásquez Crarcape, N. (2017). El fenómeno de la tercerización del trabajo y su repercusión en la salud del trabajador de salud. In Crescendo, 8(1). https://revistas.uladech.edu.pe/index.php/increscendo/article/view/1549/1285
Queiroz Dutra, R., & Araújo Filgueiras, V. (2021). La llamada cuestión del outsourcing (subcontratación) y su regulación. Derecho y Praxis, 11(4). https://www.scielo.br/j/rdp/a/B4mCmXHB7dqdD3g67qxjvxz/?lang=en
Torres Cadillo, C. A. (2017). Outsourcing y Productividad en el área de atención al cliente de América Móvil Perú SAC, Lince - Lima 2017. Tesis, Universidad Cesar Vallejo, Ciencias Empresariales. https://repositorio.ucv.edu.pe/handle/20.500.12692/16413
Esta obra está bajo una licencia internacional Creative Commons Atribución 4.0.
Derechos de autor 2021 Alex Antenor Benites Aliaga